Cum poate un proaspat absolvent, fara experienta, sa iasa in evidenta intr-o societate in care "nepotii" au prioritate? 
Am terminat o facultate de inginerie in Iasi, in prezent la master, totodata iau parte la un program de training in domeniu (ma apropii de final). Incerc sa acumulez informatii legate de management si caut o definitie a lideship-ului.

Vreau sa ajung un bun manager, pentru inceput ...

Cum incep?

Raspunsul care imi vine in minte este "sa incep de jos" dar problema pe care o intampin este faptul ca limita mea "de jos" este gresit inteleasa sau nu coincide cu cea a angajatorului.
Vreau sa ies din medicritatea (sau chiar mai putin de atat) cu care am fost crescut.
Astept pareri/sfaturi. 
Multumesc.

Daca de la inceput ai o problema in a fi inteles de angajatori, nu-ti pierde vremea cu ei. Habar nu au ce pierd ! Deschide-ti o afacere.

(imi cer scuze pentru greselile de scriere de mai sus, din graba ...)

Norrin, mersi mult pentru sfat, dar ... atunci cand posibilitatile financiare nu iti permit sa incepi o afacere ? ... cauti un job, care sa te multumeasca pe ambele planuri, financiar si profesional, care sa iti dea sperante de viitor.

Astept in continuare sfaturi, pareri.

Financiar, nici gand sa te multumeasca vreun job in perioada asta. Daca esti la inceput de drum, in primul rand ai noroc daca gasesti pana la urma pe cineva sa te angajeze. Si daca pana la urma gasesti nu te astepta sa primesti mai mult de 250 - 300 Euro net pe luna. Asta daca nu cumva angajatorul in cauza o sa adopte pozitia "nu-i suficient ca te angajez, mai vrei si bani ?" si o sa-ti propuna salariul minim pe economie.

Asa ca, singura implinire de care poti avea parte e cea profesionala. Sa gasesti un loc de munca unde sa-ti faca placere sa mergi, sa-ti placa ceea ce faci, sa obtii rezultate bune, sa lasi timpul sa treaca si experienta sa se adune, dupa care, in momentul cand lucrurile se vor mai indrepta sa speri sa obtii o pozitie de middle management fie la angajatorul in cauza fie la altul. Dar pana atunci vor trece ani, asa ca rabdare si spor la treaba.

Sa ocupi o pozitie manageriala la inceput de cariera este exclus.
Asta daca nu vrei sa te minti singur si sa crezi ca acele pozitii de pe site-urile de recrutare publicate sub denumiri de "Area Sales Manager, Regional Sales Manager, Director Zonal etc" sunt pozitii de management. In definitiv nu sunt decat pozitii de Reprezentant Vanzari, entry level. O astfel de pozitie este posibil sa obtii. Studiile nu conteaza. 

Da, am fost prea subtil. Am vrut sa subliniez ca desi esti la inceput de drum, deja ai constatat ca angajatorii au o problema in a te intelege. Asta s-ar intampla doar in cazul in care pana acum ai avea cu ce sa te lauzi, dar nu cred, pentru ca altfel nu te-ar mai preocupa problema cu iesitul in evidenta. Sfatul meu este ca atunci cand te duci la un interviu sa iti fi raspuns deja la intrebarea care dintre voi are nevoie de cine.

Cred ca un "proaspat absolvent" ar fi trebuit sa se gandeasca la asta cu multi ani inainte. Raspunsurile sunt la indemana oricui: cu vreo 3-4 limbi straine vorbite perfect, cu articole publicate, cu diverse initiative etc. te asigur ca iesi cu brio in evidenta fata de toti "nepotii" (imaginari, de altfel, in foarte mare masura) despre care vorbesti. Daca nu, atunci asteapta sa te selecteze cineva din intamplare.

GB

:-)

GB

"norrin", aici, cind oferim ca solutie sa se mearga pe calea antrepreneuriala, platim tributul unei gindiri sablonare (sau cel putin nu gindim "out of the box").
Cind conditiile se schimba te gindesti la "Ce fac?" nu la "Cum fac?".
Cererea si oferta se schimba si nu facind acelasi lucru intr-o forma organizatorica noua raspunzi cererii, ci facind ceea ce se cere.

Este foarte putin probabil ca intr-o vreme de schimbari majore sa poti sa "te scoti" facind acelasi lucru mai bine !

Aici, George, cred ca ai exagerat putin .... "Raspunsurile sunt la indemana oricui: cu vreo 3-4 limbi straine vorbite perfect".
Citi oameni, cu exceptia celor care au crescut intr-un mediu foarte multietnic, vorbesc 3-4 limbi perfect?
Si cum poti sa vorbesti o limba perfect daca se stie ca daca nu o vorbesti perfect pina la 12-13 ani, o inveti cu accent si ai probleme cu semantica limbii (chiar daca gramatical/ortografic totul poate fi perfect)
:))

Omul acela m-a intrebat cum poate sa iasa in evidenta si eu i-am dat una din variante. Mai sunt cateva, evident, insa poate extrapola si singur, sunt convins.

Poti invata foarte bine cateva limbi straine cu niste manuale in fata, Chiar daca nu ai dictie si accent, se vede imediat daca stii bine gramatica si vocabularul si esti trecut tot la categoria "perfect" daca le vorbesti corect gramatical insa cu accent oribil.

GB

Norrind imi pare rau ca nu stiam de acest site cand eram si eu la inceput de cariera ca mi-ar fi prins bine sfatul tau.Acuma dupa ce am pornit pe un drum "tre' sa lucru la patron/mogul/expluatator/cheabur etc". Asta-i viata ...

Aveam si eu un coleg de facultate, mai mic ca mine, care pentru inceput vroia sa fie preot, dupa care episcop (manager), cardinal (CEO), papa (un fel de Obama), dar se pare Joseph Ratzinger "se tine bine". Asa-i cu nepotismul asta la noi ... (si vezi ca nu numai la noi)

Va dati seama, GB vorbeste din experienta, cand era proaspat absolvent avea niste atuuri deosebite: vreo 3-4 limbi straine vorbite perfect,  articole publicate, diverse initiative etc...
Nu????????

Daca puneam niste semne ca :), D), :( etc ti-ai fi dat seama ce vreau sa spun ? Presupun ca voi mai si glumiti pe acolo, nu ?
Cat despre restul cu ce si cum, nu cred ca are cineva vreo reteta universal valabila de cum sa rezisti in criza. Daca dai gauri in nasturi presupun ca daca ai da trei in loc de patru ar fi  mai bine pentru toti: fabrica ar produce nasturi mai ieftini, croitorul s-ar intepa cu 25% mai putin decat pe vremea celor patru gauri samd :) Deocamdata vad o din ce in ce mai mare cerere de preturi mici.

Eu pot sa-ti spun din propria experienta ca nu vorbeam nici macar o limba straina perfect (si nici macar acuma), dar nu-mi aduc aminte sa-mi fi dorit pentru inceput sa devin un bun manager...

PS intre noi fie vorba (invidiosu) nici acuma nu cred ca (GB) vb perfect  3-4 limbi straine, si stii ceva, nici nu cred ca-i un bun manager ca si-a facut firma(e) si pe criza asta stii cum e ...

Draga "norrin",
Culmea este ca, foarte cinstit, sintem cam constipati aici la capitolul glume!! And this, in all honesty !!!
Referitor la cererea de preturi mici este o realitate care va exista si dupa criza, si in care sintem cu toti invinsi de la inceput. Competitia vine din locuri (Asia) unde costul "input"ului este infim pe linga costul nostru.
De acea singura varianta este sa vezi ce s-a schimbat, unde s-au format nise etc.
Tarile dezvoltate nu competitioneaza pe costuri, ele pot competitiona mai ales pe nise (e.g. sateliti, armamant sofisticat, IT etc. etc.)

PS: apropos de lipsa de glume....pe linga site-ul asta mai am unul romanesc de bancuri la care ma uit.... spre disperarea secretarei !!

Esti liber sa alegi unde muncesti, dar sa nu te intrebi de ce esti tratat ca un iobag apoi.

GB stia, inca de cand era mai mititel, ca va avea afacerea lui (pe atunci ma gandeam la un anticariat) si ca nu va fi niciodata angajat decat din obligatie (prin lege - cum era pe vremea lui Ceausescu). In conditiile astea, imi asumam si restul (nr. de limbi stiute etc.).

GB

Ce sa faca un tanar de 18 ani, cu bacalaureat german, nota 1.1 (nota maxima era 1), si roman (9.75), vorbitor de germana materna, engleza cu certificat Cambridge (A), franceza cursiv, ca sa-si gaseasca un job part time pe durata vacantei (pana pleaca la studii in Germania)?

Daca as fi in locul tau si as avea ceva posibilitati financiare, as colinda Europa, eventual as munci pe ici pe colo. Ca experienta de viata ai castiga mult. Nu te vei mai intalni prea des cu atata timp liber.

Pai si care erau cele 3-4 limbi stiute la perfectie de dv. inca din frageda tinerete?

Aici e hiba, la posibilitati financiare.

Stiam o singura limba (franceza), mai bine decat altii (in special gramatica) dar mai putin decat as fi vrut. Sunt, insa, doua diferente majore intre cazul meu si cel al tau:
- eu nu am vrut niciodata sa fiu angajat, am fost convins ca voi avea o afacere a mea inca de cand eram mic
- pe atunci nu exista nimeni care sa poata sa-ti spuna ce si cum ar trebui sa faci, asca cum o fac eu acum si cum poti citi in mii de locuri pe Internet, fara sa-ti misti fundul prea mult de pe scaun.

GB

Programele de training sunt, in opinia mea, un fel de frectie la picior de lemn. Nici un astfel de program nu te va invata vreodata cum sa fi un bun manager. Experienta acumulata in timp (si ma refer aici in special la greselile pe care le vei face si din care vei invata daca esti istet) este singura care te poate ajuta in acest sens.
In ceea ce priveste nepotismul de care pomenesti, cred ca ar fi bine sa te trezesti la realitate si sa realizezi ca, pe piata privata, nepotismul functioneaza la o scara redusa. Oricine isi face o afacere o face in ideea de a castiga bani si atunci va cauta sa angajeze oameni capabili sa-l ajute sa-si realizeze scopul (se si spune dealtfel ca in afaceri e bine sa nu te amesteci cu rudele si prietenii). Prin urmare, incearca sa nu mai dai vina pe "nepotism" atunci cand ai un esec.

George, sint sigur ca ceea ce spui tu este adevarat in Ro (re: Poti invata foarte bine cateva limbi straine cu niste manuale in fata, Chiar daca nu ai dictie si accent, se vede imediat daca stii bine gramatica si vocabularul si esti trecut tot la categoria "perfect" daca le vorbesti corect gramatical insa cu accent oribil.)
Am intilnit si eu niste "profesionisti", mai ales din sudul Ro, la Bucuresti care erau de un nivel, cel lingvistic inclus, patetic.
Asta nu inseamna ca nu isi "dadeau ochii peste cap"....

Problema este ca acest gen de abordare este complet distrugatoare si iresponsabila !!! Si nu cred ca e bine sa fie data ca exemplu tinerilor!
Traim intr-o lume in care "the winner takes it all", exista "cel mai bun si restul lumii", si tinerii de acolo trebuie sa inteleaga ca in lumea asta exista filipinezi si tailandezi care au invata bine si vorbesc engleza extrem de bine, magrebini care vorbesc franceza mai bine ca francezii, etc. etc. Acestia oricind pot lua joburile bune din Bucuresti!
Ce trebuie sa intreleaga este ca trebuie invatat, si invatat incontinuu, 3-4 limbi, oricit de "perfect" ti se pare ca ai fi.

Mentalitatea asta a Romanilor, de "it's good enough" si "sintem baieti destepti" este ceea care i-a adus la nivelul patetic la care sint !!

Mi se pare ca intrevad, din postarile de aici, o anumita dorinta a unei majoritati sa .... devina manageri, sa fie "sus pe craca"!
Nu am prea vazut discutii despre cum sa devii un excelent profesionist, numai discutii cum sa ajungi "manage" pe altii!
Este putin suprarealist ....!!!

Draga Roxana,

Ce spui tu e valabil pentru firmele antreprenoriale in care proprietarul se ocupa de recrutari de la A la Z.

Pentru o firma antreprenoriala cu cateva sute de angajati si acoperire nationala spre exemplu, e greu de crezut ca se ocupa proprietarul de interviuri. Acesta isi numeste echipa de top management iar membrii acesteia pot aplica "nepotismul" fara nicio problema.

A nu se intelege ca cei angajati in acest mod sunt in intregul lor incompetenti. Unii intr-adevar sunt vai de capul lor si nu i-ar fi angajat nimeni daca n-ar fi cunoscut pe cineva influent in firma in cauza, dar nu trebuie generalizat. Este posibil ca un manager de top sa-si aduca dupa el oameni pe care-i cunoaste si cu care a lucrat in trecut, fie in cadrul aceleiasi echipe fie ca si colaboratori (furnizori, clienti etc). 

Crede-ma, "nepotismul" functioneaza in momentul de fata la un nivel de neimaginat. Ti-as putea da 2 exemple de companii multinationale de mare succes prezente in Romania unde Managerul General (numarul 2 dupa CEO) angajeaza doar din randul prietenilor sau al angajatilor de firmele unor cunoscuti care vor sa-si reduca temporar personalul si la momentul potrivit sa-si ia inapoi oamenii.

Revenind la ideea ca un antreprenor isi angajeaza oameni capabili sa-l ajute, e in regula pana la un moment dat. Isi angajeaza oameni care sa deruleze niste proiecte, acestia isi duc munca la bun sfarsit, si cand urmeaza o perioada mai relaxata in care cei care au muncit sa culeaga roadele si sa se bucure de ceea ce au realizat, antreprenorul in cauza isi da seama ca are niste cunoscuti la ananghie si ii angajeaza in firma in locul celor care au dezvoltat anterior proiectele.

Eu am trait o astfel de situatie, cand dupa un an de munca de dimineata de la 8 pana seara pe la 10-11 de regula, dupa ce am avut responsabilitati cat cel putin pentru 3 oameni, cand totul a fost gata o prietena de-a proprietarei a inceput sa dea tarcoale firmei si sa puna ochii pe un post care ar putea sa-i placa. Persoana in cauza era o fosta directoare de institutie de stat ramasa fara serviciu dupa precedentele alegeri parlamentare care facuse ceva servicii firmei pentru care eu am lucrat.

De dat afara nu m-a dat, dar dintr-o data, dupa ce fusesem un manager extraordinar, nimic din ce faceam nu mai era bine, asa ca am ales sa plec pentru ca intelesesem mesajul si ceea ce-si doreau. In urma mea a fost instalata persoana in cauza.

Asa ca ....... "nepotismul" in diverse forme se practica si in privat poate chiar mai rau decat la stat deoarece in privat nu te acuza nimeni de trafic de influenta sau alte chestii de genul asta.

"Nu cred ca o abordare de acest fel e "distrugatoare si iresponsabila" din mi multe puncre de cedere. Iata unul dintre ele: toti tinerii absolventi ar prefera (si uniichiar sunt convinsi ca asa se si intampla in realitate) ca sa invete una sau mai multe limbi straine pe banii firmei, eventual aceasta trimitandu-i jumatate de an sau un an in Germania, Franta sau Anglia ca sa invete bine (la perfectie - cum s-a vehiculat mai inainte), respectiv, germana, franceza si engleza. Daca nu li se intampla asa ceva (din vina firmei, evident, care nu intelege avantajele "investitiei in oameni") sunt convinsi ca altfel aceste limbi nu pot fi invatate serios si nu mai fac nici efortul elementar de a invata singuri ce se poate face relativ usor si ieftin (si te asigur ca anumite limbi, in general cele "mari", pentru care exista documentatii excelente pe piata pentru autoinstruire). Altfel spus, cred ca e mai descurajant sa le spui ca nu pot invata singuri, ceea ce nici macar nu e adevarat.

GB

George, daca exista absolventi care cred ca exista firme care ii iau de pe bancile unor universitati necunoscute in lume si ii trimit in strainatate, cu lunile, sa studieze limbi straine, atunci este grav!
Inseamna ca acei indivizi habar nu au pe ce lume traiesc !!

Realitatea, cam peste tot in lume, este de genul "Esti perfect calificat si functional, si te descurci fara probleme in limba de lucru a firmei.... atunci vorbim, sa vedem daca avem un "fit" "
Daca nu ...."Urmatorul va rog!"

Chestiile cu cursurile de limba in strainatate sint pentru managerii experimentati care au 10-15 ani vechime intr-o firma si vrem sa ii trimitem in alte tari.
De exemplu, am trimis trei baieti (specialisti buni, la 40+ de ani) sa invete spaniola in Spania, caci am cumparat o firma in Mexic si avem nevoie de oamenii nostrii acolo!

Sunt destui (daca nu chiar majoritatea) care asteapta sa-i trimita firma la traininguri si cursuri dintre cele mai stupide, de ex. sa invete un Word sau un Excel pe care le-ar putea invata la perfectie singuri acasa, in doar cateva zile. Si lista e fara capat...

GB

Sa fie vorba despre Roxana Badea, fost director executiv in cadrul CNAS Ilfov si SANADOR ?

Sa inteleg ca exista o anumita doamna Roxana Badea care a fost director in cadrul unei institutii de stat, CNAS dupa cum spui, si care a ramas fara serviciu dupa alegerile parlamentare din 2008 ulterior refugiandu-se in cadrul unei companii pe nume SANADOR apartinand unor apropiati carora le facuse diverse servicii cat timp fusese director in cadrul institutiei de stat, obtinand un post bun care apartinuse altcuiva pana la momentul respectiv ?

P.S. Cred ca e cea mai lunga intrebare pe care am formulat-o vreodata !

GB....dar tu cate limbi vorbesti perfect?
replica asta a ta  imi aduce aminte de experienta pe care am avut-o in Anglia, la prima mea bursa, pentru care fusesem testat la tot ce se putea testa, si in primul rand la engleza, pe care o vorbeam si o scriam mai bine decat toti colegii mei, participanti la aceeasi selectie.

Dupa o petrecere in caminul unde locuiam, impreuna cu studenti din cam toate tarile commonwealth-ului, din europa, si numai eu din Romania, vine la mine un coleg din Blackpool (undeva pe malul marii in Anglia, unde in vorbire, printre altele, se inlocuieste "o" cu "u", astfel incat "mom" e "mum" si "money" e "muney", spuse un pic scuipat), si ma intreaba turmentat:
"Hey lad, did any bloke chat you up? Gross, huh?"

Recunosc, am zambit tamp, pentru ca nu am inteles despre ce era vorba, desi trecusem toate Ieltsurile disponibile la British Council.
Tu, GB, cam despre ce crezi ca era vorba???

Alternatively, Iliescu, care probabil crede ca vorbeste perfect franceza (nu se sfieste sa ne-o arate cand are ocazia), ma racaie pe urechi de cate ori raspunde gratios cu "avec plaisir" la toate merci-urile
adresate de vorbitorii nativi de franceza care ii cauta expertiza...

Really, de la a vorbi perfect din manuale pana la a vorbi prost live este numai un centimetru distanta, si eu nu mi-as pune perfectiune in nimic in CV, desi, in mintuta me infatuata chiar cred ca sunt expert in multe. Proficiency doesn't mean perfection, si, desi in vest se presupune ca e normal sa te vinzi bine daca ai de ce, atingi usor ridicolul (si toti ne ferim de el) daca "claim perfection". Deci....nu fiti perfecti, ci fiti simpatici! Asta delimiteaza la prima vedere, opinia mea. E clar ca tineretea nu este un atu, mai ales in Romania, dar sa fii perfect la tinerete este chiar un afront, pe toate meridianele, si nu cred ca vrem sa fim chiar asa de tafnosi cand noi avem nevoie de ei, nu ei de noi, sadly.

Buna Ziua

am aplaudat postarea ta..pot sa o dedic lui Mikidutza..este si pentru el..este cu multe cercuri deasupra capului (in mintea lui bineinteles!)

Bravo, si mie imi place ce ai scris.

Pai eu am spus s-o stie la perfectie (adica toata gramatica, paba la detaliu - ceea ce inseamna sa stii si gramatica lb romane, fara indoiala - si mult vocabular), asta nu inseamna ca trebuie sa si scrie "perfect" in CV, s-ar face de ras sau si-ar atrage niste ridicari din sprancene, in cel mai bun caz.

GB

Buna Seara
te rog sa imi spui , sau mai corect sa ne spui daca CREZI o iota din ceea ce a postat Mike B. Daca Mike B (aka Mikidutza) este atat de "potent" cum de influenta lui "malefica" nu este spre/inspre bine Romaniei ? . Imi sustin intrebarea printr o chestiune masurabila (nu elucubratii din film vezi The Bucket List cum a facut mikidutza) la Eurovision Diaspora cum pompos se spune din Spania, Italia si alte tari unde oamenii care aduc bani importanti la PIB ul Romaneii SUSTIN pe resprezentantul Romaniei. Mikidutza nu face decat sa ne dea "amenda" in orice situatie, lucru care in opinia mea este inacceptabil. Am vazut in postari anterioare ca oameni normali (in simtire si prestanta romaneasca ) atrag atentia ca este NECESAR sa umblam la "moralul " romanilor..intr un sens bun..postarile sunt dovada; mikidutza este un gandac de Colorado care..este contrariul...banuiesc ca vei spune ca cel mai bun sa supravietuiasca..insa...cum sa supravietuiesti daca primeste DIRECT in cap..ai vazut Cel Mai Iubit dintre Paminteni ..cu maestru Stefan Iordache ?..te intreb..care american ar fi rezistat 50 de ani la un program de "management" de indobitocire aplicat de URSS...or mikidutza CLAR nu a participat la acest supliciu..si atunci profereaza cum a spus Marin..de peste gard.

PENTRU MIKIDUTZA
vedeateash la Guantanamo , cu electrozi in cap sau scopolamina in vene..cica rusii..au preluat de la nemti acest metode de "tratament"....nu intamplator ti am spus ca Manchurian Candidate..parca era regizat de tine ?

Never, but never, write Commonwealth but with a capital "c" !!

Especially if ... want to show that you are proficient in English !!

AUR te rog lasa ma...Commonwealth...este la originea US...asa ca mikidutza du te la non stop s aiti iei un hamburger la oferta ..din ala..de la mec !!!!!!!!!!

please accept your second name...I mean..mother F....r !!!!!

te rog sa iti ceri scuze in ce limba vrei..dar sa adresezi SCUZE lui AUR..nu de alta dar GB te a tolerat la MAXIM..si cred ca nu meriti!!!!

Mike B s Norrin Raad sunt dintre cei care spun lucrurile cele mai logice si mai coerente pe situl acesta.

GB

logic..inseamna etic ? moral ?..uman ?

nu sunt proprietarul adevarului..insa Maestru Sadoveanu..(din Moldova parca) spunea ceva de fraza bolovanoasa...e sa spuna adevarul...Mikidutza spune adevarul ?..cu Norin sunt de acord..am de invatat de la el..dar mikidutza ?

Logica nu are legatura cu etica si cu morala, e independenta de ele (nu si invers). Din punctul de vedere al sistemului lui de referinta (cel occidental, in general, si cel nord-american, in particular), pe care il reprezinta si il apara, e foarte consistent si coerent. Asa ca gandeste-te bine cu cine te "lupti", cu Mike B. sau cu tot sistemul.

GB

am vazut un pas inapoi..si manusa aruncata de mikidutza, nu o ridic...in trecut ai initiat o confruntare de principii , ai lasat o in desuetudine, probabil ocupat (opinia mea privind oprobiul public cu salvamontistul din Elvetia)...te temi ca statul instelato colorat o sa iti anuleze viza de acces in tzara lor ?..nu vezi ca oameni ca mikidutza au uitat de unde si si cum sau nascut si se afirma in propagandisti..profeti..care slutesc suflete tinere ?..pai ce sa inteleaga initiatorul topicului ? ca este aici un razboi  ? un Call of Duty ?(apropos de amatori in 11 sept se lanseaza Black Ops..i as lua gatu lu mikidutza ca in trailer...), nu este un senat de eoameni destepti cu felr..conduc Companii si bugete de criza..criza..inventata de Maestrii lu mikidutza

Mai ai putin si scoti pantoful ca sa bati cu el in masa !:)

Dear Mike, you might know by now that in the US, none of the two, commonwealth or europe, do not exist, therefore a capital letter is useless. Si eu care credeam ca numai bunica imi rupea paginile cand scriam pine in loc de paine, si mine in loc de maine...esti sigur ca nu esti reincarnarea ei? Gross, huh!

bis...bis...m ai uns la suflet...zau...

nuuuuu...sa ii aplic o corectie cu el...cu pantoful...direct in mecla lui patrata

Sora Lucia imi povesteste ca voi doi nu va potoliti.  Eu acum sunt in croaziera, cred ca merit si eu o clipa de liniste in concediu.   Daca nu va calmati, va promit ca atunci cand ma intorc , il iau pe Mos Nicolae din cui si o sa vedeti voi tratament.

adica..eu cu Sora Lucia ?..pai..a spus ea ceva ...ca..eu cu ea ?

Hai sa ne folosim putin creierul!
Crezi ca a scrie Romania cu "r" mic, sau Commonwealth cu "c" mic fac parte din aceiasi categorie de greseli ca a scrie "pine in loc de paine, si mine in loc de maine" ?
Poate bunica nu a fost suficient de severa!

Mike dear, Read it again, and use your eyes, not your ego, please.
Am scris Romania cu R mare, dragutule, dat fiind ca pentru mine "ea" chiar conteaza. A fost probabil un gen de freudian slip (daca imi dai voie sa il scriu si pe freud cu f mic fara sa ma faci antisemit). Mie imi place de tine si de spiritul tau de contradictie, dar daca te specilizezi in cautatul nodului in papura, iti spun ca e o deprindere inutila, care nu merita nici exersata, nici trecuta in CV. Nu te duce nicaieri, dar sigur te face nesuferit. Si nu-i asa ca nu vrei asta, mai ales ca e asa clar ca tu faci parte din categoria "craving for attention by always being there"? Come on, man, relax, take a break....if you don't have a beer belly, you can even take a kit kat, or go to GB's restaurants. I am so dieing to eat there, I cannot wait anymore!

Suna cool categoria asta: "craving for attention by always being there".
Singurul defect este ca ii lipseste logica!!
Este aceiasi logica ca: "Craving sugar by eating candies"!!
"Craving" being the driver and "eating" the result, the release.
How can the two hapen in parallel ?!!
Isn't it a causal link, not parallel?

Iar referitor la faptul ca devin nesuferit, este o realitate de care de mult nu imi mai pasa, nici in America si nici altundeva.
Am ajuns la un stadiu de "take it or leave it" ....

Sa stii ca imi plac, foarte cinstit, postarile tale!

hahaha!!! Thanks, man, tell this to my girlfriend, please. She thinks I am a pain to live with. ...I guess all men have to get used to it, everywhere, anywhere...being horrible, I mean
Oh, well...Frailty, thy name is woman!

Dear AUR let mikidutza to listen PUR..with Cocteau Twins after that he will understand the meaning..of life

Draga Catalin,

cu riscul de afi perceputa ca fiind rigida, te ajut cu urmatoarele trei idei:

1. Scrisul este eronat. Un "bun manager" are o atitudine corespunzatoare, comunica eficient verbal si in scris, dar tu stii aceste lucruri deja. Scuzele ulterioare (graba bla-bla) nu "te ridica" cu nimic. Deci, mare atentie la scris!
2. Exprimarea este evaziva. Nu stii ce vrei: "sa iesi in evidenta", "limita de jos", "caut o definitie", "bun manager" ...incearca sa livrezi commitment...Deci, cunoaste-te mai bine pe tine insuti!
3. Este plina lumea de diplome si nepoti. Intr-adevar, insa nu acestia sunt invingatorii. "Mediocritatea cu care am fost crescut"... daca vrei sa incepi prin a fi un bun manager, depaseste-o sau poate ai facut-o deja!

Mult succes!
Simona OPREA